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POINTS SAILLANTS
La Stratégie mise à jour privilégie :
1. Le volet Prévention à travers la réduction des opportunités de corruption corolaire à
l’amélioration de la gouvernance publique.
2. Le renforcement de la demande et l’exigence citoyenne d’intégrité (actions de
sensibilisation à l’endroit des citoyens, création de réseau, etc.)
3. Les conditions de réussite, les mesures d’accompagnement en améliorant la
responsabilisation des agents et les conditions et environnement de travail.
4. Les facteurs contribuant à inciter, valoriser et récompenser les efforts de lutte contre
la corruption et les comportements positifs des acteurs.
5. Les sanctions fortes et exemplaires (recouvrements des avoirs, révocation des agents
convaincus de corruption, inéligibilité aux élections, liste noire des marchés publics,
emprisonnement, etc.)
6. Le renforcement du mécanisme de dénonciation.
7. Une approche plus globale et coordonnée (activités de coordination et de suivi-
évaluation à part entières)
– Communiquer sur les résultats, publication annuelle de l’état de la LCC et
évaluation de la SNLCC)
– Coordination des appuis en matière de LCC (mapping des projets des ILCC et des
appuis de PTF, création de groupe thématique « Gouvernance et anti-corruption »)
– Coordination des actions sectorielles et locales en matière de LCC
8. La convergence des stratégies sectorielles de lutte contre la corruption et le
développement des piliers d’intégrité.
La SNLCC s’appuie sur une stratégie de gestion de la volonté politique avec des actions à court,
moyen et long terme dont la capitalisation des acquis constitue un élément essentiel.
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